Foto Claudia Mueller Q30A8967, Breite 600 Pixel, 194 DPI

Claudia Müller – Gründerin und Geschäftsführerin von CIM Consulting

Claudia Müller ist Beraterin für Organisations- und Führungskräfteentwicklung, Managementtrainerin und interkulturelle Expertin für China.

Claudia hat langjährige Erfahrung in  internationaler Führung und Zusammenarbeit sowie im Aufbau internationaler Organisationen. Nach Abschluss ihres Masters in internationalem Management an der ESCP Europe war sie zunächst 15 Jahre lang Managerin und Führungskraft im Unilever Konzern und bei Braun/Gillette. Dort hatte sie Verantwortung für Teams und Partner aus über 40 Ländern in Europa, Asien, Afrika und dem Mittleren Osten. Während dieser Zeit lebte sie in Frankreich, Grossbritannien, der Schweiz, China, Singapur und Indien. Ihre Asienerfahrung hat sie seitdem systematisch weiterentwickelt zu einer Expertise für den asiatischen, insbesondere den chinesischen Kulturraum.

1999 entschloss sie sich, ihre gesammelten Erfahrungen in eine Tätigkeit als selbstständige Beraterin zu überführen. Durch verschiedene Fortbildungen als Trainerin mit interkultureller Spezialisierung und systemische Organisationsberaterin baute sie ihre Kompetenz  weiter aus und ergänzte sie durch eigene Forschungen, vor allem in China, zum Thema internationale Zusammenarbeit.

Claudia arbeitet sowohl auf der Ebene der Organisation als auch direkt mit Führungskräften und Teams auf der Verhaltens- und Kommunikationsebene und führt diese unterschiedlichen Perspektiven zusammen. Kunden schätzen besonders ihre Erfahrung und ihr  globales Business-Verständnis sowie ihr Engagement für konkrete Lösungen in Kombination mit der Fähigkeit, tiefere Zusammenhänge sichtbar zu machen. Ein wesentliches Ziel Claudias ist dabei immer, ihren Kunden nicht nur zu neuen Einsichten zu verhelfen und Entwicklungspotentiale aufzuzeigen, sondern sie bei der konkreten Umsetzung mit den Mitarbeitern zu unterstützen.

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte sind:

  • Internationale Organisationsentwicklung; Begleitung von Kulturwandel und Kulturintegration
  • Verbesserung internationaler Kooperations- und Teamprozesse
  • Beratung und Begleitung von Führungskräften zu Fragen der internationalen Führung und Gestaltung von Zusammenarbeit
  • Management- und Führungskräftequalifizierung zu globaler Führungskompetenz
  • Beratung und Training für die interkulturelle Zusammenarbeit mit China
  • Lehrbeauftragte für interkulturelles Management und – Führung an der ESCP Europe, Berlin

Claudias Arbeitssprachen sind Deutsch, Englisch, Französisch und Italienisch mit Kenntnissen in Spanisch und Mandarin Chinesisch. Sie lebt heute in Berlin.

> Chronologische Vita (PDF)